İnsan Kaynakları

2 yıl önce bir konferansta o yılın İK trendlerini anlattıktan sonra “Uyumlan ya da Öl” başlıklı bir yazı yazmıştım. Başlık çok sert gelmesine rağmen...

PERYÖN Başkanı Yangın: Geleceğin lideri, geniş bir ilişki ağını yönetebilen ‘bulut liderler’ Avrupa’nın kendi alanında en büyük etkinliği olan PERYÖN 23. İnsan Yönetimi Kongresi 16...

“Gün misafirinizdir, ona iyi davranın ki, gidince iyiliğinizden bahsetsin” (Hasan- Basri r.a.) “Ay hiç işe gidesim yok bugün..”  “Okulu bir gün assak n’olur?”… “Kaç tane...

Sürekli kulağımıza gelen bu kelimelere “Uyum süreci” desek, hiç fena olmaz. Çünkü, hayatımızda bu kavramlarla o kadar içiçeyiz ki, sürekli birşeylerle “uyumlu olmanın” peşinde...

Bildiğimiz, bilmediğimiz yönleriyle “Kıyaslama”…Ya da sözlükteki adıyla “Benchmarking”   Henüz dilimizde karşılığı tam olarak benimsenmemiş olsa da, benchmarking; örnek alma ve en çok da “kıyaslama” olarak...

Toplum olarak zor bir dönem geçiriyoruz. Türkiye’de son zamanlarda yaşanan son olaylar hepimizi derinden sarstı ve yediden yetmiş yediye etkisinde kaldığımız ve belki de...

Genel anlamıyla rotasyon, çalışanın yerine getirdiği değişik işlerin sayısını artırmak ve motivasyonu sağlamak amacıyla sistematik olarak çalışanı bir işten başka bir işe (bir görevden...

“Kalbimiz Soma’da Kaldı” Ülkemiz, geçtiğimiz günlerde ne yazık ki, tarihindeki en büyük madencilik kazasını yaşadı. Üzüntüsü büyük, acısı taze… Hemen hepimiz ekranlara kilitlendik, sosyal medyada birleştik,...

Merhaba, Yine yeni bir ayda birlikteyiz. Olumlu içerik üretmeye devam ediyoruz bu ayda... Sevilay Acar, Cemalnur Sargut ile röportaj yaptı. Umarım sizin içinizden geçen sorulara da...

Paradoks: Hayat bir gizemdir. Onu çözmeye çalışmakla vakit kaybetme…. Mizah: Mizah duygunu koru. Özellikle zor durumlarda sınır tanımayan bir güçtür. Değişim: Hiçbir şey asla...