İK Neden Dijitalleşemez?

Senelerdir, Analitik İK, Dijital İK, İK 4.0 konuşuluyor ve bir müddet daha konuşulacak gibi. Her fonksiyonda, her müdürün, her CEO’nun ağzında, İK’nın dijitalleşmesi, teknolojiye...

Yıkım Yaratma Cesareti Gösterebilmek

Takım çalışmasını kucaklayan ve yaratıcılığı destekleyen bir kültür yaratmak, kurumların yıllardır sorduğu para motivasyon sağlar mı sorusunun cevabını vermeyi kolaylaştırır. Pek çoğu için hayırdır....

Liderlikte Güvene Davet

Güven birine kendini teslim edebilmektir. Sırtını yaslayabilmektir. Beraber olabilmenin temel şartlarındandır. Güvenin olduğu yerde huzur vardır, inanç vardır, sadakat vardır, birlik ve beraberlik vardır....

FOMO’ya Karşı JOMO: Yapmak mı Olmak mı?

Hayatı kaçırmaktan değil yaşayamamaktan korkmalı. Dünya avucumuzun içindeki açık büfe. Bugünün teknolojisi ile elimizdeki akıllı telefonlarla her an dünyanın hiç görmediğimiz yerlerinde, hiç tanımadığımız insanların...

Esenlikler Dileriz

Türkçeye çevrildiğinde, eski Türk filmi repliklerini hatırlatsa da aslında “Well-being”in Türkçesi esenlik. Daha modernize edilmiş hali ise “İyi Olma Hali”. Yalnız hangisini kullanırsak kullanalım,...

İnsan Kaynakları derken?

2 yıl önce bir konferansta o yılın İK trendlerini anlattıktan sonra “Uyumlan ya da Öl” başlıklı bir yazı yazmıştım. Başlık çok sert gelmesine rağmen...

Gönye Proje Tasarım, “Tasarım Merkezi” Oldu!

Çözüm ortağı olduğu inşaat ve gayrimenkul yatırım şirketleriyle birlikte rezidans, toplu konut ve ofis projeleri başta olmak üzere birçok iç mimari çalışmaya imza atan...

Okurun Gözünden: Yılın En Yenilikçi İş Kitabı, T-İnsan

“Daha zeki ya da güçlü olanlar değil, değişime en fazla ayak uyduranlar ayakta kalır.”  Charles Darwin- 1809 Ufuk Tarhan, 1959 doğumlu, ODTÜ’lü bir ekonomist. Dünyadaki en...

Bir Hayal Stratejisti: Semih Yalman

“Ben kendime anlar yaratıp hayaller kurardım, o hayalin gerçekleşip gerçekleşmemesi önemli değildi, aslolan hayalimle geçirdiğim zamandı” diyerek bizleri kurmuş olduğu ülke çapında sponsor ve...

Bilimle Dolu Bir Yaşam: Prof. Dr. Altan Onat

İnsanlar vardır, kararlı ne istediğini iyi bilen, hedef odaklı ve hiçbir şeyin verdiği karardan döndüremediği... Profesör Altan Onat böyle bir insandı. Kendimi şanslı hissettiren...